
Wanneer ben je op je best?
Als mensen vastlopen en zelf nog niet precies weten waarom. Dat zijn voor mij de mooiste momenten. Ik houd ervan om samen te ontrafelen wat er speelt en de beweging weer op gang te brengen.
Jouw guilty pleasure?
Een goede fantasyserie, een bordspel waarbij samenwerken belangrijker is dan winnen en een avond waarop strategie, humor en een goed verhaal samenkomen.
Wat is dan zo van waarde voor je?
Ik ga ervan uit dat gedrag altijd een reden heeft. Daarom kijk ik niet alleen naar wat iemand doet, maar vooral naar wat daaronder zit. Als mensen zich daarin gezien voelen, wordt veranderen ineens een stuk gemakkelijker.
Jouw specialiteit binnen het team?
Mensen laten ontdekken wat ze zelf nog niet zagen. Ik stel scherpe vragen, lees snel wat er gebeurt tussen mensen en geef dat terug op een manier die veilig voelt en iets in beweging zet.
Waar ben je dan toe in staat?
Om ingewikkelde dynamiek verrassend eenvoudig te maken. Ik help mensen woorden te geven aan wat ze voelen, laat zien waar de beweging zit en zorg dat inzichten niet in de trainingsruimte blijven hangen, maar ook in de praktijk werken.
En even een inkijkje in je CV?
Mijn achtergrond ligt in organisatieadvies, management en het politiewerk. Later heb ik me gespecialiseerd als trainer, trainingsacteur en coach op het gebied van samenwerking, communicatie en gedrag. Mijn ervaring helpt me om snel gedragspatronen te herkennen en moeilijke onderwerpen op een constructieve manier bespreekbaar te maken.